반응형 인사2 일용직 근로내용 확인 신고 방법(제조업) 안녕하세요. 경리's 입니다. 건설업에 근무했을 때 매월 일용직 근무자들이 있었지만 제조업에서 그리 흔하지 않아 많이들 검색해보실텐데요. 신고과정 및 방법 알려드리겠습니다 ! 일용직 근로내용확인신고서란? 일용직 근로자를 고용한 달을 포함하여 다음달 15일 내로 근로 내용을 신고하여야 하며 만일 정해진 신고기한 내에 신고의무를 다하지 않을 경우 근로자의 인원수와 근로를 제공한 개월에 따라 합산된 금액에 대한 과태료가 부과된다. https://total.comwel.or.kr/ 근로복지공단 고용·산재보험 토탈서비스 total.comwel.or.kr 신고를 하기위해 접속해야할 사이트 주소 입니다. 메인 페이지가 뜨면 로그인 해주세요. 다들 직접 신고를 진행하실테니 사업장→사업장명의인증서 클릭 후 사업자 번호 .. 2023. 6. 21. 출산전후휴가 확인서 신청(사업자(회사)) 안녕하세요! 경리's 입니다. 첫 포스팅으로 회계 및 인사 경리를 담당하는 제가 업무를 진행하면서 알게 된 사업장, 회사에서 해야하는 출산전후휴가 급여 신청에 대해 알려드리고 자합니다 ! 회사에 재직 중인 임산부들에게 꼭 필요하고 챙겨줘야할 부분입니다 ! 출산전후휴가 란 ? 임신중의 여성에 대하여 출산 전과 출산후를 통하여 90일(다태아 일 경우 120일)의 출산전후휴가를 주되, 휴가 기간의 배정은 출산후에 45일(다태아일 경우 60일) 이상이 확보되도록 부여하여야 하고 중소기업장은 유급기간을 포함한 90일(다태아 120일) 모두 통상임금의 100% 지원하는 제도 꼭 알아둬야할 사항 1. 2023년 기준 고용노동부 상한금액 200만원→210만원으로 인상 2. 차액 회사 지급분은 60일(다태아의 경우 75.. 2023. 6. 20. 이전 1 다음 반응형
